Koordinovanie celoštátneho alebo medzištátneho systému a určovanie zásad alebo postupov čerpania prostriedkov Európskej únie na úrovni ministerstva, ostatného ústredného orgánu štátnej správy, orgánu alebo úradu, ktorý vykonáva štátne záležitosti na celoštátnej úrovni, alebo iného orgánu štátnej správy s celoštátnou pôsobnosťou.
V rámci programového obdobia 2014 - 2020 (operačný program Ľudské zdroje) zabezpečuje:
• vypracovanie návrhu zmluvy o NFP/dodatku k zmluve o poskytnutí NFP;
• výkon základnej finančnej kontroly, administratívnej finančnej kontroly a finančnej kontroly na mieste finančných operácií projektu;
• výkon kontroly výročných/záverečných/následných monitorovacích správ projektu;
• evidencia/aktualizácia a sledovanie/vyhodnocovanie údajov zadávaných do ITMS2014+;
• riadenie implementácie projektov, zabezpečovanie procesov zmenového konania, finančné riadenie, monitorovanie a kontrola projektov;
• spolupráca pri kontrole procesov verejného obstarávania z hľadiska vecnej realizácie v rozsahu podľa manuálu procedúr, vrátane spracovania dokumentácie z procesu kontroly;
• riešenie individuálnych nezrovnalostí na projektovej úrovni vrátane zadávania povinných údajov do ITMS2014+;
• metodické usmerňovanie prijímateľov v súvislosti s procesmi implementácie, finančného riadenia, monitorovania a nezrovnalostí projektov;
• spolupráca na tvorbe odhadov očakávaných výdavkov;
• tvorba/aktualizácia a pripomienkovanie riadiacej dokumentácie v rámci jeho zodpovednosti;
• vypracovanie žiadosti o vrátenie finančných prostriedkov z titulu nezrovnalosti a jej zaslanie príslušným subjektom;
• monitoring vývoja riešenia vzniknutej nezrovnalosti až do momentu jej vysporiadania;
• kontrola oznámenia o vysporiadaní finančných vzťahov;
• zadávanie a aktualizáciu údajov o nezrovnalosti, žiadosti o vrátenie finančných prostriedkov a oznámenia o vysporiadaní finančných vzťahov do ITMS2014+;
• vedenie evidencie nezrovnalostí;
• metodické usmerňovanie pri prevencii, evidencii a riešení nezrovnalostí;
• riešenie individuálnych nezrovnalostí od fázy potreby vypracovanie dohody o splátkach/dohody oodklade plnenia/vymáhania finančných prostriedkov;
• poskytuje odbornú podporu v rámci jeho pôsobnosti jednotlivým útvarom SŠFEÚ pri výkone ich činností.
V rámci programového obdobia 2007 - 2013 (operačný program Vzdelávanie) spolupracuje s ostatnými organizačnými útvarmi na ukončovaní OP v rámci jeho zodpovednosti a v súlade s organizačným poriadkom ministerstva vrátane zabezpečenia monitorovania projektov počas doby ich udržateľnosti.
vek najmenej 18 rokov a menej ako 65 rokov spôsobilosť na právne úkony v plnom rozsahu ovládanie štátneho jazyka bezúhonnosť
Používanie IT v rozsahu určenom vnútornými predpismi.
Znalosť:
- Ústavy Slovenskej republiky,
- Zákona č. 55/2017 Z. z. o štátnej službe a o zmene a doplnení niektorých zákonov,
- Zákona č. 575/2001 Z. z. o organizácii činnosti vlády a organizácii ústrednej štátnej správy v znení neskorších predpisov,
- Zákona o účtovníctve,
- vítaná znalosť anglického jazyka,
- znalosť koncepcií, strategických dokumentov a vykonávacích predpisov,
- znalosť MS Excel na pokročilej úrovni,
- vítané vodičské oprávnenie skupiny B,
- vítaná znalosť legislatívnych predpisov a problematiky nezrovnalostí,
- vítaná prax v oblasti implementácie fondov EÚ 1 rok alebo 1,5 roka v obdobnej oblasti,
- vítaná prax 2 roky v oblasti správy pohľadávok štátu alebo 3 roky v obdobnej oblasti,
- vítaná prax s daným typom realizovaných projektov (investičné projekty, projekty zamerané na IKT),
- samostatnosť; svedomitosť a spoľahlivosť; komunikačné zručnosti; adaptabilita a flexibilita; analytické, koncepčné a strategické myslenie.